外国人技能実習生の雇用はアクセス

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TEL 06(7173)2316
E-mail info@access-hr.jp

外国人技能実習生を受け入れるメリット

POINT1. 給料は最低賃金でOK

POINT2. 応募希望者が殺到 確実に人材を確保

POINT3. 日本人よりも勤勉

詳しくはこちら

人材紹介会社である弊社が受け入れをサポートいたします

外国人人材の受け入れについては不安も多いことと存じます。
実際、ご紹介させて頂く人材は日本はおろか海外で滞在する事が初めてであるため、急病やホームシックなど勤務時間以外であってもサポートする必要があります。 しかし、弊社では長らく技能実習生の日本での生活を支援している監理団体を紹介させて頂き、円滑な導入が出来る様サポートさせて頂きます。

受け入れ後のアフターフォローも充実

外国人人材の受け入れについては不安も多いことと存じます。
実際、ご紹介させて頂く人材は日本はおろか海外で滞在する事が初めてであるため、急病やホームシックなど勤務時間以外であってもサポートする必要があります。 しかし、弊社では長らく技能実習生の日本での生活を支援している監理団体を紹介させて頂き、円滑な導入が出来る様サポートさせて頂きます。

勤務可能な仕事について

農業関係(2職種6作業)
漁業関係(2職種9作業)
建設関係(21職種31作業)
食品製造関係(9職種14作業)
繊維・衣服関係(13職種22作業)
機械・金属関係(15職種27作業)
その他(12職種24作業)

詳細

外国人技能実習生のベッドメイキング業務が可能になりました

これまで、技能実習制度にて認可されているビルクリーニング職種では廊下やエントランス等、共用部分の清掃が対象とされており、ホテル等、宿泊施設の客室清掃(ベッドクリーニングを含む)は対象外とされておりました。
しかし、2017年5月22日より客室清掃(ベッドメイキングを含む)も対象業務に加わる事になりました。
これにより、技能実習生の利用の利便性が高まり、1日8時間の労働時間確保も容易となり、外国人材を導入しやすくなりました。

受け入れまでの流れ

  1. step 1 ご相談・お申込み
    まずは制度のご説明と人材受け入れについてのご要望をお伺いさせて頂きます。
  2. step 2 人材募集・面接
    ベトナムにて求人を行い、現地での面接にて人材を採用頂きます。
    求人費用は頂きません。
  3. step 3 入国準備・研修
    内定後、ビザの申請を行い、並行して日本語研修と業務研修を行います。
  4. step 4 入国・研修
    日本入国後、弊社にて一ヶ月、日本での生活や習慣についての研修を行います。
    買い物や交通ルール、銀行、交通機関の利用方法を学び、日本での生活環境の違いによるリスクを軽減します。
  5. step 5 勤務開始
    全ての過程が完了すると、各企業に配属されます。
    面接で採用してから配属されるまで、最初は約4ヶ月から6ヶ月を要します。

お問い合せ

お問い合わせはお気兼ねなく下記までどうぞ
TEL 06(7173)2316
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